【社長の愚痴】
・・・注意したら「辞めさせてください。」だと。もう顔も見たくない!
【社労士の愚痴】
・・・離職票、また本人直送ですよね・・・。
社員の職業意識を疑うような事例で、こんなのばかりだと会社もたまったものではありません。でもちょっと待ってください。ほかにも原因があるのではないでしょうか?その人の気質、性格を理解して対応していましたか?
人材の流出を防ぐためにも、今そこにいる社員の特性を、組織の活性化にお役立てできるツールがあります。
詳しくはこちらから・・・。
【社長の愚痴】
・・・注意したら「辞めさせてください。」だと。もう顔も見たくない!
【社労士の愚痴】
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社員の職業意識を疑うような事例で、こんなのばかりだと会社もたまったものではありません。でもちょっと待ってください。ほかにも原因があるのではないでしょうか?その人の気質、性格を理解して対応していましたか?
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